Psicología M3 del Ministerio del Interior 2026

Aula guiada online incluida para estudiar el material paso a paso

Guía web imprimible en la versión validada

Parte común desarrollada, temas 1 a 5: características y principios de la Constitución, catálogo de derechos y sus tres niveles de protección, la Corona con el refrendo y la sucesión, las Cortes Generales y el Gobierno con sus mayorías, y la Administración y la organización territorial

Parte común desarrollada, temas 6 a 10: cronología de la Unión Europea de París a Lisboa, comparativa de reglamento, directiva, decisión y recomendación, fuentes del Derecho administrativo, el acto y el procedimiento de la Ley 39/2015 con plazos, silencio y recursos, comparativa de nulidad frente a anulabilidad, y el contrato del sector público de la Ley 9/2017

Parte común desarrollada, temas 11 a 15: clases de empleados públicos y sus derechos y deberes, procesos selectivos e incompatibilidades, el IV Convenio único con la clasificación M3 y sus comisiones, el contrato de trabajo con suspensión, extinción y representación, y la huelga con preavisos, comité, efectos y servicios esenciales

Parte común desarrollada, temas 16 a 20: Presupuestos Generales del Estado y su ciclo, prevención de riesgos laborales, políticas de igualdad, violencia de género, discapacidad y dependencia, transparencia y acceso a la información, y Agenda 2030

Bloque de psicometría (temas 19 a 21 del programa específico) desarrollado: puntuación verdadera y error, cuatro evidencias de fiabilidad, la validez como argumento y los «otros modelos» que el tema 20 pide más allá de la teoría clásica (respuesta al ítem y generalizabilidad)

Los tres temas de medición uno a uno, con el enunciado literal del anexo VII: qué hay debajo del epígrafe «Aplicaciones» del tema 19, qué son los «otros modelos» del 20 y por qué el 21 nombra fiabilidad y validez en ese orden

Despiece TEMA A TEMA de los 18 temas de fundamentos: qué pide cada enunciado del anexo VII, con qué otro tema se prepara y qué discriminación se pregunta de cada uno

Tabla de los apellidos que el programa cita con nombre propio en el bloque de fundamentos (Pavlov, Thorndike, Skinner, Bandura, Weber, Fechner, Stevens y los ocho de las teorías de la emoción), tema por tema

Los 21 temas de psicopatología, uno a uno, con qué pide cada uno: los 16 que repiten el mismo cuarteto de campos y los 5 que se salen de la plantilla

Aviso de los cuatro huecos del programa que más sorprenden: lo que un opositor da por hecho que entra y no está en el anexo VII

Mapa completo de los 45 temas específicos de Psicología, bloque a bloque, con despiece de estudio de los cuatro bloques: fundamentos (1-18), medición (19-21), psicopatología (22-42) y salud e intervención (43-45)

Ficha de solicitud, plazas, titulación y estructura de las pruebas

El modelo 790 recuadro a recuadro según el anexo I: centro gestor, grupo, especialidad, la casilla 17 del turno, provincia de examen, discapacidad y adaptaciones, titulación, y a quién se dirige

Tasa de derechos de examen con las cifras de M3 en los dos turnos, las cuatro exenciones totales, la bonificación de familia numerosa general y qué pasa si no se acredita

Los seis errores de trámite que dejan fuera antes de examinarse, y qué es subsanable después y qué no

Autoevaluación interactiva de 8 preguntas sobre la solicitud, con la base o el anexo citado en cada respuesta

El calendario completo de lo que pasa DESPUÉS de presentar la instancia, hito a hito con su base: resolución de admitidos en un mes, 10 días hábiles de subsanación y lo que en ellos ya no se puede cambiar, listas definitivas, cronograma orientativo, plantillas correctoras, alegaciones, resultados, documentación de los aprobados y adjudicación de destinos

El día del examen: llamamiento único, orden de actuación por la letra «B» del sorteo de 2026, acreditación de identidad, el único supuesto de aplazamiento y las sedes de contacto de cada órgano de selección

Las relaciones de candidatos de la base 8, que casi ningún material explica: el mínimo del 10 % de la puntuación teórica máxima del primer ejercicio, el orden por puntuación, los tres años de vigencia y de qué depende que lleguen a abrirse

Aviso sobre el orden jurisdiccional: esta convocatoria de personal laboral se impugna ante los Juzgados de lo Social de Madrid, no ante el contencioso-administrativo

Autoevaluación interactiva de 8 preguntas sobre la fase posterior al cierre del plazo, con la base citada en cada respuesta

Pauta para autocorregirte el caso práctico: los siete pasos convertidos en criterios con peso, para puntuarte cada supuesto y saber cuál entrenar en el siguiente

Comparativa turno libre / promoción interna en diez criterios: plazas, sistema, quién puede participar, los dos ejercicios de cada turno con sus mínimos, la fase de concurso y quién elige plaza primero

Las diez reglas que solo aplican a promoción interna: los dos años en el grupo M2, la excepción de M3 al atajo por cualificación profesional, la casilla 17 irreversible, las plazas desiertas que no pasan al turno libre y la nota que se conserva a la convocatoria siguiente

La fase de concurso desglosada: los 30 puntos de experiencia con sus tres tarifas por mes y los 10 de méritos académicos con el tope conjunto de publicaciones y titulaciones

Autoevaluación interactiva de 8 preguntas sobre el turno de promoción interna

Despiece de estudio del bloque de salud e intervención (temas 43 a 45): conducta y salud, afrontamiento de la enfermedad terminal y técnicas de modificación de conducta, con la estructura de respuesta que pide el caso práctico

Plantilla de siete pasos para entrenar y revisar el caso práctico

Cuatro autoevaluaciones interactivas de 8 preguntas de la parte común (32 en total), con corrección, explicación y artículo citado

Autoevaluación interactiva de 10 preguntas sobre la convocatoria, otra de 6 de psicometría y otra de 8 sobre la estructura del programa específico

Simulador con banco de 102 preguntas, cada una con cuatro opciones, explicación y fuente, repartidas en seis bloques; cada simulacro toma 48 distintas, así que se puede repetir sin repetir examen (convocatoria, parte común, fundamentos, psicometría, psicopatología y salud e intervención)

Aviso de las diez trampas de la parte común que más se repiten

Plan de seis semanas y hoja de control por bloques